Mittwoch, 10. Oktober 2012
Was bedeutet es, um ein erfolgreicher Unternehmer zu sein?
Leute fragen mich oft, wenn ich glaube, sie haben was es heißt, ein Unternehmer zu sein braucht. Es gibt keine "one size fits all"-Qualität. Unternehmer haben jeweils Stärken in unterschiedlichen Bereichen. Einige von ihnen sind erstaunlich Betreiber, die merkwürdige Dinge über ein begrenztes Budget geschehen lassen. Andere sind Genies in ihrem Fachgebiet und sie verwandeln ihre gesamte Branche. Wieder andere haben ein Händchen für das Finden eines Lochs in einem bestehenden Markt und erfolgreich nutzen es, um einen Gewinn zu machen.
Einige der erfolgreichsten Unternehmer Ich habe gesehen, sind Re-Arrangeure. Sie nehmen bestehende Lösungen (manchmal auch aus anderen Branchen), und sie wenden sie auf neue Weise / Szenarien, um Wert zu schaffen.
Wenn ich gezwungen wäre, eine Qualität, die indikativ für Erfolg im Geschäftsleben ist es abholen würde diese Fähigkeit, neue Anwendungen für bestehende Lösungen zu finden sein. Viel zu viele Menschen glauben, dass Sie die nächste große Idee zu haben brauchen, um Ihr eigenes Unternehmen gründen. Das ist nicht wahr. Es ist gleichermaßen wirksam sind, um eine alte Idee bis zur nächsten großen Problem anzuwenden. Hier ein Beispiel:
Als Teil eines meiner früheren Jobs lief ich eine Wohnung Reinigung Geschäft. Wir über 1000 Wohnungen in New York gereinigt. Als Teil eines größeren Unternehmens, hatten wir bestimmte Standards, die wir für das Follow wurden (um die Integrität der Marke zu halten). Einer dieser Standards war, dass unsere Wohnungen wäre nicht nur sauber, sie würden "Krankenhaus sauber" sein. Dies mussten wir verwenden Reinigungsmittel, die speziell für uns entwickelt wurden. Thesen Produkte gut gereinigt und tötete Keime besser als alle anderen Chemikalien auf dem Markt. Die Herausforderung für unsere Operations-Team war, dass unsere Wohnungen in vielen verschiedenen Gebäuden auf der ganzen fünf Stadtteile von New York verstreut waren. Das Reinigungspersonal war erforderlich, um zu reisen (mit öffentlichen Verkehrsmitteln) von Ort zu Ort. Wie konnten sie transportieren ihre Werkzeuge und Reinigungsmittel von Ort zu Ort?
Die Antwort kam von einer Reise zum Flughafen. Roller-Boards (Koffer auf Rädern) war von Geschäftsreisenden schon seit Jahren verwendet. Wir kauften ein paar Gepäckstücke und passten sie an unsere Herausforderung. Innerhalb von acht Wochen hatten wir diese Idee zu dem Punkt, wo das Reinigungspersonal die Vorräte, die sie benötigt in einer rollenden Tasche in der Größe einer großen Aktentasche tragen konnten verfeinert. Diese "Blitz" getroffen, wenn einer unserer Betriebsleiter nahm eine relativ zum Flughafen. Jeder zog ihre eigenen Taschen - sogar Kinder. Diese Taschen wäre zu schwer für sie, sich auf ihre eigenen zu tragen, wenn sie nicht über Räder haben. Er dachte bei sich, "das ist, was wir brauchen".
Schärfen diese Fähigkeit braucht Übung. Hier sind drei Möglichkeiten zu beginnen, Ihre Befugnisse der Umlagerung zu entwickeln.
Zeigen Sie jedes Problem als sich gegenseitig ausschließend. Viele Male haben wir komplizieren Situationen, bevor wir sie zu lösen. Nehmen Sie jede Situation auseinander, und Sie werden einige kleinere Probleme, die leicht beseitigt werden können zu entdecken. Jedes kleine Problem, das Sie zu lösen haben Konsequenzen. Manchmal sind diese wird Sie in eine etwas andere Richtung nehmen, als Sie erwartet. Sehen Sie, wenn Sie immer noch auf die gewünschte Endergebnis erhalten können, obwohl Sie hinunter sind einen neuen Weg.
Starten Sie am Ende Ergebnis und arbeiten nach hinten. Zu oft Leute aufstehen Lösung eines Problems in einer bestimmten Art und Weise gefangen. Identifizieren Sie das gewünschte Endergebnis zuerst dann darüber nachdenken tief. Wie Sie auf das Endergebnis zu reflektieren beginnen, um die verschiedenen Möglichkeiten, es zu erreichen aufzulisten. Liste alles - auch die Prozesse, die Sie sehen, wie "verrückt". Dies wird Ihnen helfen, erweitern Sie Ihr Denken auf den Punkt, wo man nur Anwendung finden könnte, eine alte Lösung, um ein neues Problem.
Bringen Sie in Menschen, die nichts wissen. Viele große Unternehmen nutzen "funktionsübergreifende Teams", um Probleme zu lösen. Dies ist nichts anderes als zu bringen in Menschen aus anderen Teilen des Unternehmens, die Situation mit einem frischen Satz von Augen zu schauen. Sie sollten die gleiche Sache in Ihrem Geschäft zu tun. Fragen Sie Ihren Steuerberater, um bei Ihrer Distribution System zu suchen. Fragen Sie Ihren Anwalt, um einen Schuss auf die Lösung Ihrer Kunden-Traffic Weg zu bringen. Sprechen Sie mit Ihrem UPS Zusteller über Ihre Flottenmanagement Bedenken. Gute Ideen kommen aus vielen verschiedenen Orten. Sie dürfen nicht die genaue Antwort erhalten, die Sie suchen, aber man konnte einige Hinweise, die Ihnen für das Endergebnis erhalten.
Am Ende, die Gründung eines Unternehmens erfordert die Lösung eine Million kleine Probleme (und ein paar Großen). Erfolgreiche Unternehmer werden durch diesen Prozess aktiviert. Sie können die Fähigkeiten entwickeln, der Re-Arrangeur. Alles was es braucht ist ein offener Geist und der Wille zum Erfolg.
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